鎌倉市｜看護師の求人と転職

「今の職場は辛すぎる。他の職場で働きたい」
「もっと高収入の職場はないの？」
「子供も大きくなったから、職場復帰したい」
「総合病院ではなくクリニックで働きたい」

看護師が求人情報を調べる理由はいろいろ。
できるなら、なるべく良い職場で働きたいもの。
年収、残業の有無、勤務時間、休日の取りやすさ、仕事に求められるレベル、人間関係、などなど。

看護師の求人情報探しでなくてはならないのが、ネットの求人サイトです。
非公開求人を探すためにも欠かせないサービスです。
できれば、複数の求人サイトを使って、多数の求人情報を集めた方が、いい職場が見つけやすいと思います。
なぜなら、求人サイトによって扱っている求人情報は違うからです。
求人サイトを活用して、あなたにピッタリの職場を探してみませんか？

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求人数の豊富さから、地方の方は特に、まず手始めに登録しておきたいサイトです。

ナース人材バンク

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レバウェル看護(旧 看護のお仕事)

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ナースネクスト

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看護roo！

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マイナビ看護師

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相談会や転職セミナーが充実

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• 病院を逆指名することができる。
• 気になる職場をこちらから指名して、求人の募集状況を確認してもらえる。
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病院の逆指名が可能

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• 就職お祝い金制度。
• ジョブメドレーを通して就職された方はボーナスがもらえる。
• 看護系の職種の求人数、およそ2万2千件。
• 非公開求人はなし。
• エージェント型ではなく、自分で探すサーチ型。
• だから、しつこい電話や催促はない。
• 登録すればサポート担当が求人探しを手助けしてくれる。

ジョブメドレー

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入職お祝い金制度

下記の病院や医療施設などが、必ずしも求人募集をしているわけではありません。
求人募集が出ているか確かめるには、上記で紹介している求人サイトや公式ホームページなどでご確認ください。
これだけたくさんの病院や医療施設があるので、あなたの理想に近い就職先はきっと見つかるでしょう。

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●ふれあい 鎌倉ホスピタル
神奈川県鎌倉市御成町9-5
0467-23-1111

●鎌倉ヒロ病院
神奈川県鎌倉市材木座1丁目7-22
0467-24-7171

●林間病院
神奈川県鎌倉市鎌倉山1丁目23-1
0467-32-2550

●鎌倉病院
神奈川県鎌倉市長谷3丁目1-8
0467-22-5500

●額田記念病院
神奈川県鎌倉市大町4丁目6-6
0467-25-1231

●養生院
神奈川県鎌倉市小町2丁目13-7
0467-24-1200

●大船中央病院
神奈川県鎌倉市大船6丁目2-24
0467-45-2111

●鈴木病院
神奈川県鎌倉市腰越1丁目1-1
0467-31-7651

●額田記念病院
神奈川県鎌倉市大町4丁目6-6
0467-25-1231

●聖テレジア病院
神奈川県鎌倉市腰越１丁目２−１
0467-32-4125

●ふれあい 鎌倉ホスピタル
神奈川県鎌倉市御成町9-5
0467-23-1111

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上記の病院・医療施設等の求人情報を確認したい場合は、求人検索サイトを活用してみてください。

当然だが介護士や看護師の求人にも、よい求人情報もあればよくない求人募集もあるわけです。
楽に高額賃金をゲットできる勤め先もあれば、仕事の内容は悪い上、基本給が少額という仕事場もあるでしょう。
一つの勤め先しか経歴していないと、ほかの仕事先の条件がどのくらいなのか判定するのは難しいでしょう。
職変え・転職を考えている介護士・看護師は、できるだけ沢山の求人募集を比較して選ぶ必要があるでしょう。
比較する事で年収や休日数、福利厚生などの一定の要件が見えてくるでしょう。
比較をせずに悪い案件・よい案件を見分けることは容易ではないので、看護師の人材紹介・求人サイトに登録して見つけることをお勧めします。
しかし、いいと感じる案件は競争相手も目的にしていることが多いですから、明らかに高処遇の案件は高い技術を望まれる事も多いでしょう。
仕事を行う時に大切なのは、業務内容と福利厚生・給料のバランスのよさであり、たとえ高額賃金を獲得できてもブラックの就職先ではずっと勤務することは難しいでしょう。
理想なのは自身にマッチした勤め先を見つけて長い間勤務する事であり、勤続年数を重ねる事は賞与・退職金の増にも繋がるでしょう。
短期的に考え転職するよりも、ずっと働ける就職口を見付けるほうが生涯収入で考えるとお得になる事が多いです。

看護士・看護師の転職・トラバーユに当たり活用されるのが増しているのが求人・転職サービスです。このサービスはナース・看護師の転職・転業を円滑にする為に役立ち、又今日問題にされてる看護士・看護師不足が解消するという役目もあります。
転職・求人サービスの特色とは使い手の望みに合致する募集の紹介です。係のキャリアカウンセラーは転職者がどんな転職・転業を希望しているのかを踏まえ、それにマッチした就職先を薦めてくれます。
又、その際に普通募集されている募集だけではなく、非公開求人情報を紹介してくれるのが特長です。また非公開求人募集はこの種のシステムを使用している際のみ情報を収集することが出来、そこに人材紹介サービスの良い面があります。
職員募集への申し込みに係るいろいろな手配をしてくれるのも特徴です。一例を挙げれば申し込みしたい求人が見付かった折はキャリアカウンセラーが手配をし、そして、申し込みの伝達ばかりか日取調整も行います。都合が合わなくなった折にキャンセルの伝達や、採用を願い下げしたい時にその事を代わりに伝えてくれる等、就活者と企業側のパイプ役になってくれます。
他に面接の同行サービス又は転職・職変え全てに於いてのバックアップもしてくれるので、円滑な転職を達成する為にお役に立つはずです。

看護婦・看護師が診療所や病院、福祉施設などの求人を見付けようとする場合に気にかかるのが基本給与の他、夜勤手当です。年間収入増加を狙ってトラバーユ・転職する際に、夜勤手当は見過ごせない着目点であり、3交代制や2交代制によっても夜間勤務手当に相違があるから、ナース・看護師が募集を探す場合、2交代制又は3交代制を重視することも重要です。
一般には夜勤手当は3交代制の方が低賃金で、2交代制の方が高賃金になります。小さい医院と比べて大規模な診療所は夜間勤務手当は高いパターンがありますし、大都市と地方を比較しても都市の方が高くなるのが普通であります。
従って、収入増額を願って転業・転職するのなら診療科又は仕事内容を比較してみる外に、都会の大きな福祉法人のリクルートを調べるのがお勧めです。夜勤手当など細かな点等自ら探る事は面倒だと感じますが、今や看護師・看護士トラバーユ・転職ウエブサイトに登録して情報を取る人達がほとんどです。就職カウンセラーから気がかりな事柄も相談できるし、夜勤の賃金の他に、高い給料を願える病院・クリニック等を紹介しています。
または、年間収入アップを願うのであれば賃金又夜勤の賃金の他に、賞与が何か月支給されるか、家族手当・住宅手当は給付されるか、注目することが重要です。宿舎に住める社会福祉施設ならば家賃が削減できますし、福利厚生で年間所得増加を念願することが出来るでしょう。