江田島市@転職して職場を変えたい?「看護師の転職」
「もっと待遇のいい職場はないのかな?」
「子育てを終えたから、再就職したい」
「病院じゃなくて診療所で働きたい」
看護師が求人情報を調べる理由はいろいろ。
できることなら、なるべく良い職場環境で働きたいものです。
勤務時間、給料、残業の有無、休日の取りやすさ、人間関係、仕事に求められるレベル、などなど。
看護師の求人情報探しで欠かせないのが、ネットの求人サイト。
非公開求人を見つけるためにも欠かせないサービスです。
できれば、複数の求人サイトを利用して、多数の求人情報を集めた方が、より良い職場が見つけやすくなると思います。
なぜなら、求人サイトによって扱っている求人情報が違うからです。
求人サイトを活用して、理想の職場を見つけましょう。
【江田島市】オススメの看護師求人・転職サイト
ナース人材バンク
- 圧倒的な求人数で、地方の求人にも強い。
- 病院だけではなく、病院以外の求人も豊富。
- 介護施設、訪問看護、クリニック、企業や学校など。
- 年間10万人を超える看護師が利用している転職・求人サービス
- ※全国の就業看護師の数は約120万人。
- 転職活動をサポートする担当者さんは、看護師専門、地域専任。
- 地域の医療施設の看護師募集の状況を熟知している。
- だからこそ適切な転職アドバイスがもらえる。
![ナース人材バンク](kangosi/nursejinzaibank2.gif)
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圧倒的な求人数!
レバウェル看護(旧 看護のお仕事)
- 非公開の求人数が多い。
- 全国12万件以上の豊富な医療系事業所の情報がある。
- 職場の内部情報に詳しい。
- 人間関係、離職率、雰囲気や評判といった、普通では分かりづらい情報も充実。
- あなたの代わりに待遇の交渉をしてくれる。
- 給与や夜勤のことなど、サポートの人があなたの代わりに交渉してくれる。
- 悩んだとき、困ったときのサポート窓口もあるので安心。
![レバウェル看護(旧 看護のお仕事)](kangosi/kangonoosigoto2.gif)
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非公開求人が多い!
ナースネクスト
- 「希望の条件に合った求人がない」ではなく、「働きたい医療施設に希望の条件にしてもらう」というのが強み。
- 10万件を超える医療機関情報。
- 毎日情報収集しているので、新鮮な情報をご提供。
- 職場の内部情報に詳しい。
- 医療機関の求人担当者や現場の看護師とコネクションがあるので、内部の環境、病院の評判なども把握。
- 待遇や条件の交渉も可能。
- 待遇の交渉率は90%以上。
- 本気で転職を希望している方を優先。
- 「なんとなく求人探し」「返事を返さない」という方には求人紹介をしない、というスタイル。
- 本気で求人を探している方には手厚いサポート。
![ナースネクスト](kangosi/nursenext2.jpg)
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本気の人に本気でサポート
看護roo!
- 職場の内部情報を事前にたっぷり提供。
- 給与、残業、休暇、人間関係、離職率とその理由、など。
- 働きながら転職活動ができ、スムーズに転職できる。
- 退職交渉、給与アップ交渉のサポートあり。
- 連絡や応募手続きを代わりにしてもらえる。
- 面接の練習、履歴書の添削などのサポートもあり。
- 希望条件とかけ離れた求人を紹介しない。
- 興味のない求人は断れるし、断ってもまたもちろん紹介してもらえる。
![看護roo!](kangosi/kangoroo2.jpg)
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職場の内部情報たっぷり
マイナビ看護師
- 転職セミナーや相談会が充実している。
- 職場の採用担当者だけでなく、現場の看護師さんからも職場環境をヒアリングしている。
- だから、給料、残業、ボーナスなどの待遇だけでなく、雰囲気についても把握。
- サイトで公開していない求人、最新の求人も、自分の条件とマッチしていればしっかり提案してもらえる。
- 給与、入社時の条件など、直接聞きづらいことも、代わりに確認してくれる。
- 3年後、5年後を見据えた転職ができるよう、プロからのアドバイス、相談OK。
![マイナビ看護師](kangosi/mynavikangosi2.png)
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相談会や転職セミナーが充実
ナースではたらこ
- 病院の逆指名ができる。
- 気になる病院をこちらから指名して、求人の募集状況を確認してもらえる。
- 給与、残業、ボーナス、有給休暇など、職場に聞きにくいことはサポート担当者が確認してくれる。
- 求人紹介だけでなく、円満退職、面接対策のアドバイスなどもアリ。
- Web公開されていない人気求人は、応募が殺到するので、登録者のみにご案内。
- 東証一部上場企業が運営。セキュリティも万全。
- 困ったとき、悩んだときのサポート窓口もあるので安心。
![ナースではたらこ](kangosi/nursedehatarako2.gif)
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病院の逆指名が可能
ジョブメドレー
- 入職したらお祝い金。
- ジョブメドレーを通じて入職された方はお祝い金がもらえる。
- 看護職の求人数、約2万2千件。
- 非公開求人はなし。
- 提案してもらうエージェント型ではなく、自分で探すサーチ型。
- なので、しつこい電話や催促はない。
- 登録すればサポート担当が求人探しを手助けしてくれる。
![ジョブメドレー](kangosi/jobmedley2.gif)
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入職お祝い金制度
江田島市の医療施設や病院の紹介
下記の病院や医療施設等が、必ずしも求人募集をしているわけではありません。
求人募集しているか確かめるには、上記で紹介している求人検索サイトや公式サイト等で確認してみてください。
これだけたくさんの病院や医療施設がありますので、あなたにピッタリ合う就職先はきっと見つかるはずです。
●吉田病院
広島県江田島市江田島町津久茂2丁目6-2
0823-42-1100
●(医)大谷会大谷リバビリテーション病院
広島県江田島市大柿町柿浦1970
0823-57-3636
●はまい会大君浜井病院
広島県江田島市大柿町大君塩形962-1
0823-57-5678
●青木病院
広島県江田島市江田島町中央4丁目17-10
0823-42-1121
上に記載した病院・医療施設などの求人情報を確認する場合は、求人検索サービスを活用してみてください。
求人募集しているか確かめるには、上記で紹介している求人検索サイトや公式サイト等で確認してみてください。
これだけたくさんの病院や医療施設がありますので、あなたにピッタリ合う就職先はきっと見つかるはずです。
●吉田病院
広島県江田島市江田島町津久茂2丁目6-2
0823-42-1100
●(医)大谷会大谷リバビリテーション病院
広島県江田島市大柿町柿浦1970
0823-57-3636
●はまい会大君浜井病院
広島県江田島市大柿町大君塩形962-1
0823-57-5678
●青木病院
広島県江田島市江田島町中央4丁目17-10
0823-42-1121
上に記載した病院・医療施設などの求人情報を確認する場合は、求人検索サービスを活用してみてください。
江田島市|看護師の求人を調べる場合のポイント
収入は需要、供給の均衡で決める事項がデカいから、意外にも田舎のほうが高いこともあります。
独り身の方なら引っ越しも可能だろうから、全国をターゲットにすると募集の幅が拡大するでしょう。
一定の一帯だけを探すよりも、選ぶ幅は大きく広がることでしょう。
自身の合った案件に一致する勤め先も増加するだろうから、合った案件が大量なほど雇用率もアップします。
求人探しの選択の幅を膨らますためには、ヘルパー・看護師の求人情報サイトに登録することを勧めます。
いい要件を探し出す要点は、非公式求人を見ることなのです。
ここは一般にオープンにされない普通と違う条件ばかりで、急募な要件も多いです。
急な募集の利点は勤め先が採用を決めるに当たり、優先順となることが多いことです。
スキルよりもスピーディーな応募を優先されるのならば、単純に速く申込むほうがどう考えてもお得でしょう。
看護師やヘルパーの仕事は収入が高額ですが、職場で差があります。
入職後に不服を感じないためにも、最初から高額給料を目標にすべきです。
収入が安くて不満に感じる人達はいるけど、高額で困惑する事は絶対にありません。
看護師の転職に役立つサービスとは/江田島市
転職・求人システムの特徴とはユーザーの欲求に適合する求人情報の紹介です。専門のキャリアカウンセラーは求職者がどういった職変え・転職を要求しているのかを考え、それに合致する職場を勧めてくれます。
又、その際には一般に募集されてる求人募集ばかりではなく、非公開募集を紹介してくれるのが特徴です。そして非公開募集はこういったサポートを活用している場合のみに知ることができ、そこに求人・転職サービスの強みがあります。
求人情報への申し込みに関連する様々な手配を行ってくれるのも特長です。一例を挙げれば申し込みしたい求人募集が見付かった際はキャリアアドバイザーが手配を行い、また、申し込みのお伝えばかりでなく予定調整も行います。都合が悪くなった折は取りやめの伝達や、採用を止めたい際もその事を代替して伝えてくれるなど、転職者と募集側のつなぎ役になってくれます。
その他に面接の付添サービス又は転業・転職全体に於いての力添えも行ってくれるので、円滑な転職を実現するように役立ってくれるはずです。
江田島市:看護師の年収交渉は自分でやるべき?
看護師の専門求人サイトに利用者登録すれば、アドバイザーの支援を受けることが出来ます。
おすすめ求人を紹介してくれるだけでなく、職場との給料交渉を代わりに行ってもらえるWebサイトもあります。
いかなる人でも、お給料は高いに越したことはないと思っているようですが、日本での考え方として、求職する方よりも職場側のほうが立場が上という傾向があります。
それゆえに年収交渉を行なえば、不採用になるのではないかと思っている方も沢山いるようです。
本当に、給料の交渉を積極的に行う応募者を雇用しない医療機関もあります。
なので、難しくて面倒な給与の交渉は、看護師の転職活動を専門に支援するコンサルタントに任せた方が効果的だと思われます。
看護師向けのキャリアコンサルタントがクッションの役目を果たし、雇用者に対して交渉を行なってもらえます。
サラリーのアップは難しいと考えている方が数多いと思われますが、看護師専門のキャリアアドバイザーが調整役になって給与条件交渉を行うと、容易く上がることもあります。
異常に高額な年収アップは厳しいと思われますが、そこはアドバイザーも適正な金額を見つけようと試みるので余り心配する必要はありません。
看護師という職業に限定したものではありませんが、就職後に賃金アップを談判しても、叶えてくれるような就職先は少ないのが実情です。
それよりも、採用が確定する前に給与条件交渉をして、自身が納得できる給与で契約を結ぶことが必要となります。
おすすめ求人を紹介してくれるだけでなく、職場との給料交渉を代わりに行ってもらえるWebサイトもあります。
いかなる人でも、お給料は高いに越したことはないと思っているようですが、日本での考え方として、求職する方よりも職場側のほうが立場が上という傾向があります。
それゆえに年収交渉を行なえば、不採用になるのではないかと思っている方も沢山いるようです。
本当に、給料の交渉を積極的に行う応募者を雇用しない医療機関もあります。
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サラリーのアップは難しいと考えている方が数多いと思われますが、看護師専門のキャリアアドバイザーが調整役になって給与条件交渉を行うと、容易く上がることもあります。
異常に高額な年収アップは厳しいと思われますが、そこはアドバイザーも適正な金額を見つけようと試みるので余り心配する必要はありません。
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