富山市｜看護師の求人と転職

「今の職場はしんどすぎる。転職して再スタートしたい」
「もっと高収入の職場はないの？」
「子育てを終えたので、また看護師として働きたい」
「総合病院ではなくクリニックで働きたい」

看護師が求人を調べる理由は様々。
できるなら、なるべく良い職場で働きたいと思いませんか？
勤務時間、給料、休日の取りやすさ、仕事に求められるレベル、人間関係、残業の有無、などなど。

看護師が求人情報を探すうえで必須なのが、インターネットの求人サイトです。
非公開求人を調べるためにも欠かせないサービスです。
できれば、複数の求人サイトを使って、たくさんの求人情報を集めて比較した方が、より良い職場が見つかりやすくなるでしょう。
なぜなら、求人サイトによって持っている求人情報求人情報は異なるからです。
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求人数の豊富さから、地方の方は特に、まず手始めに登録しておきたい転職サイトです。

ナース人材バンク

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レバウェル看護(旧 看護のお仕事)

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マイナビ看護師

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相談会や転職セミナーが充実

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• 病院を逆指名することができる。
• 気になる職場をこちらから指名して、求人募集の状況を確認してもらえる。
• 給与、残業、ボーナス、有給休暇など、職場に聞きにくいことはアドバイザーが確認してくれる。
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病院の逆指名が可能

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ジョブメドレー

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入職お祝い金制度

下記の病院や医療施設が、必ずしも求人を募集しているとは限りません
求人募集しているか確かめるには、上記で紹介している求人検索サイトや公式ホームページなどでご確認お願いいたします。
これだけ多くの病院や医療施設があるので、あなたに合った職場はきっと見つかるでしょう。

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●富山逓信病院
富山県富山市鹿島町２−２−２９
076-423-7727

●長谷川病院
富山県富山市星井町2丁目7-40
076-422-3040

●(医)城南会富山城南温泉病院
富山県富山市太郎丸西町1丁目13-6
076-491-3366

●市民病院
富山県富山市今泉北部町２−１
076-422-1112

●(医)博仁会横田病院
富山県富山市中野新町1丁目1-11
076-425-2800

●岡田産科婦人科
富山県富山市古鍛冶町5-34
076-422-2212

●島田病院
富山県富山市下新北町6-52
076-431-6800

●島田病院
富山県富山市下新北町6-52

●杉野脳神経外科病院
富山県富山市千石町6丁目3-7
076-423-7722

●富山県立中央病院
富山県富山市西長江2丁目2-78
076-424-1531

●(医)城南会富山城南温泉第二病院
富山県富山市太郎丸西町１−１３−６
076-421-6300

●富山逓信病院
富山県富山市鹿島町２−２−２９
076-423-7727

●政岡内科病院
富山県富山市下新町28-23
076-432-1131

●佐伯病院
富山県富山市中川原43-1
076-425-5170

●佐々木病院
富山県富山市大町1
076-425-2111

●岩城犬猫病院
富山県富山市清水町２丁目６−１２
076-491-3770

●温泉リハビリテーションいま泉病院
富山県富山市今泉220
076-425-1166

●島田病院
富山県富山市下新北町6-52

●富山協立病院
富山県富山市豊田町1丁目1-8
076-433-1077

●富山さくら病院
富山県富山市下新本町3-5
076-432-0505

●中川病院
富山県富山市大町146
076-425-1780

●西能病院
富山県富山市高田70
076-422-2211

●北川内科クリニック
富山県富山市宝町２丁目３−２
076-433-1881

●北聖病院
富山県富山市下冨居2丁目13-83
076-441-5910

●流杉病院
富山県富山市流杉120
076-424-2211

●桜井病院
富山県富山市堀３０
076-425-2070

●福田医院
富山県富山市室町通り1丁目1-26
076-425-4978

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上に挙げた病院・医療施設などの求人募集情報を確かめたい場合は、求人検索サイトをご活用ください。

看護師や介護士の国家資格を取っている方であれば、先ず、社会福祉施設等の施設で勤務をしている方が多い事になります。
ヘルパー・看護師は慢性的に人材不足とされているように、求人募集数は随分な数に上っています。
看護師や介護士として病院に働いている方々でも、何かしらストレスを抱きながら仕事をしている方々も存在しています。
例を挙げると勤務時間だったり、賃金や諸手当てなどの処遇面だったり、対人関係が悪くなっている情勢で仕事を行っている方々も存在しています。
何らストレスを抱かない職場に転職・転業をする事につき、ありふれたサラリーマンの場合では、困難な流れでありますが、ナース・看護師の場合では専用の転職・求人サイトを使う方法で、問題をパスすることも可能です。
転職・求人サイトに関しては、とりわけ大量の人材募集広告を見つける事ができるので、出来る限り比較検討を行ってみることがおすすめの方法です。
例を挙げると収入面や夜勤の回数なども主要な要素になりますが、勤務先まで車で通勤できる場合等もあり、細かな点にまで配慮し選定する事が何よりです。
実際に比べられる要素は大量に存在していることになり、転職サービスによっては、勤務先の雰囲気などを前もって知ることができるようにネットワークを多数保持している時もあるので、メリットの大きな人材紹介・求人サイトとして使うことができます。

看護師として勤めていたにもかかわらず、訳があって辞職する運びとなり、以前と同様に復職を果たしたいと考えている人も多いと思いますが、看護師さんが復職するのは思ったよりはハードルが高くはありません。
看護師としての経験がある人ほど復帰すること自体は簡単で、どこの医療施設も深刻な人材不足に陥っているので、勤務先を見つけるのは難しいことではありません。
そんなことを懸念するよりも、むしろ自分自身の考え方や心構えの方が大きな問題で、医療機関ではつねに革新的な医療に関する技術や知識が入手されるので、ほんの僅かのブランクでも、これまでの経験や習得した技能、知識が陳腐化してしまうという状況は起こり得ます。
そのため、勤務先を探すことよりも、本人がやっていくことができるかということが大切な問題となるわけですが、この件も思ったほど大事ということでもなく、正しく遅れを取り返すことは決して簡単ではないけど、下地ができているのなら、働きながら身に付けることは十二分にできるものとなっています。
昨今では、復職を行う看護師を対象とした研修制度に真剣に取り組んでいる病院などの医療機関もあるので、そういった所を選んで就活を行なえば、働きやすそうな勤務先を見つけ出すことが出来、看護師として何の問題もなく復職を果たせるので、働きやすそうな職場を探すように努めてみると良い結果が得られるかもしれません。

看護師求人専用サイトに利用者登録することにより、アドバイザーの支援を受けることが出来るようになります。
おすすめ求人を紹介してくれるばかりではなく、職場との年収交渉を代わりにやってもらえる注目すべきサイトもあります。
いかなる人でも、お給料は多い方が良いと考えているようですが、日本では、求職者より雇い主のほうが立場が上として認識されています。
それ故年収交渉を行えば、採用されないのではないかと不安に思っている人も多々いるようです。
実の所、給与条件交渉を積極的にやってくる応募者を採用しない病院やクリニック等もある程です。
従いまして、面倒で困難な給与条件の交渉は、看護師専門のアドバイザーに任せてしまった方が得策だと思われます。
看護師専門のキャリアアドバイザーがクッション役となり、雇用主に対して交渉を代行してもらえます。
サラリーのアップは期待できないと思う方が多いでしょうが、プロのコンサルタントが間に入って年収交渉を進めると、すんなりとアップする可能性もあるのです。
非常に大きな給与アップは望み薄と思われますが、そこはプロのアドバイザーも適正な年収額を見つけようと試みるので心配はいりません。
看護師という職業に限定したものではありませんが、採用されてから給与のアップを直談判しても、応えてくれるような医療機関は少ないのが実情です。
逆に言えば、 採用が決定する前に年収交渉をして、自身が納得のいく給与条件で契約書を取り交わす必要があります。