大和高田市｜看護師の求人と転職

「職場の人間関係に疲れた。転職して再スタートしたい」
「もっと給料の良い職場はないのかな？」
「結婚と引っ越しが決まったので、新居の近くで職場を見つけたい」
「総合病院ではなく診療所で働きたい」

看護師が求人を調べる理由はさまざま。
できれば、なるべく良い職場環境で働きたいと思いませんか？
勤務時間、年収、人間関係、仕事に求められるレベル、残業の有無、休日の取りやすさ、などなど。

看護師が求人情報を探すうえで欠かせないのが、インターネットの求人サイト。
非公開求人を見つけるためにも必須のサービスです。
できれば、複数の求人サイトを使って、数多くの求人情報を集めた方が、いい職場が見つけやすいと思います。
なぜなら、求人サイトによって持っている求人情報求人情報は違うからです。
求人サイトを活用して、あなたにピッタリの職場を見つけましょう！

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• 介護施設、クリニック、企業や学校、訪問看護など。
• 年間10万人以上の看護師が利用している転職・求人サイト
• ※全国の就業している看護師の数は約120万人。
• 転職活動をサポートしてくれる担当者さんは、看護師専門、地域専任。
• 地域の医療機関の看護師の募集状況を把握している。
• だから的確な転職アドバイスが可能。

求人数が豊富なので、地方の方は特に、まず手始めに登録しておきたい転職サービスです。

ナース人材バンク

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圧倒的な求人数！

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• 非公開求人の数が多い。
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レバウェル看護(旧 看護のお仕事)

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• ただし、本気で求人探しをしている人にはしっかりサポート。

ナースネクスト

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本気の人に本気でサポート

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• 職場の内部情報をたっぷり事前に提供。
• 休暇、給与、残業、離職率とその理由、人間関係、など。
• 働きながら職探しができ、素早く転職できる。
• 退職交渉、給与アップ交渉のサポートあり。
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看護roo！

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職場の内部情報たっぷり

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• 転職セミナーや相談会などが充実している。
• 職場の採用担当者だけでなく、現場の看護師さんからも職場環境をヒアリングしている。
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• 3年後、5年後を見据えた転職ができるよう、プロからのアドバイス、相談OK。

マイナビ看護師

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相談会や転職セミナーが充実

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• 病院の逆指名が可能。
• 気になる職場をこちらから指名して、募集状況を確認してもらえる。
• 給与、残業、ボーナス、有給休暇など、職場に聞きづらいことはアドバイザーが確認してくれる。
• 求人紹介だけでなく、円満退職、面接対策のアドバイスなども。
• Web公開されていない人気求人は、応募が集中するので、登録者のみにご案内。
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• 困ったとき、悩んだときのサポート窓口もあるので安心。

ナースではたらこ

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病院の逆指名が可能

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• 就職お祝い金制度。
• ジョブメドレーを通じて入職された方はお祝い金がもらえる。
• 看護師関連の求人数、およそ2万2千件。
• 非公開求人はなし。
• エージェント型ではなく、自分で探すサーチ型。
• だから、しつこい電話や催促はなし。
• 登録すれば担当のサポートさんが求人探しを手伝ってくれる。

ジョブメドレー

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入職お祝い金制度

下記に挙げている病院・医療施設等が、必ずしも求人募集をしているわけではありません。
求人募集が出ているかどうかは、上記の求人検索サイトや公式サイトなどでご確認をお願いします。
これだけの数の病院や医療施設があるので、あなたに合った就職先はきっと見つかるはず。

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●大和高田市立病院
奈良県大和高田市礒野北町1-1
0745-53-2901

●吉本整形外科・外科病院
奈良県大和高田市野口136
0745-53-3352

●土庫病院
奈良県大和高田市日之出町12-3
0745-53-5471

●大和高田市立病院・診療所国民健康保険天満診療所
奈良県大和高田市吉井40-1
0745-52-5357

●酒本医院
奈良県大和高田市片塩町6-16
0745-52-3603

●中谷医院
奈良県大和高田市礒野東町3-5
0745-52-2191

●春日医院
奈良県大和高田市東中2丁目4-1
0745-23-8010

●吉條外科
奈良県大和高田市東中1丁目13-10
0745-22-7711

●エネオス 市立病院前SS
奈良県大和高田市市場648-1
0745-53-5566

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上記に挙げている病院・医療施設などの求人募集情報を確かめたい場合は、求人検索サービスをご活用ください。

介護士や看護師の国家資格を取得している方ならば、まずは、老人福祉施設等の施設で勤めている方が多いことになります。
介護士・看護師は慢性的にスタッフ不足とされているように、求人情報数は相当の数字に上っています。
ヘルパー・看護師として福祉施設に働いている人達でも、何かしらの不服を抱いて勤めている人達も存在しています。
例を挙げると勤務時間であったり、報酬や各種手当てなどの処遇面であったり、対人関係が良くない情勢で仕事を行っている方も存在します。
何ら不服を抱かない仕事先に転職を行う事につきましては、ありふれた会社員の場合は、難解な傾向にありますが、介護福祉士・看護師の場合、専用の人材紹介サイトを使う手段で、問題をパスすることも出来ます。
求人・転職サイトについては、大変数多くの求人募集広告を見つける事ができるので、可能な限り比較検討をしてみることがお薦めの方法です。
例えば給料面や夜勤の回数なども大切な要素になりますが、職場先までマイカーで通勤できる場合などもあり、細かい点にまで気を配り選ぶことが何よりです。
実際に比べられる要素は多数存在していることになり、人材紹介・求人サイトによっては、職場先の雰囲気等を予め確認することができるように情報網を多く所有している場合もあるので、メリットの大きな転職サイトとして使用することができます。

看護師・看護婦の転職・転業に当たり利用することが増しているのが求人・転職サポートです。このサポートは看護師・ナースの転業・転職を円滑に実行する為に役立ち、又近年問題にされてるナース・看護師不足を解消するという役目もあります。
転職・求人システムの特徴としては使用者の期待に合致する求人募集の紹介です。係のキャリアコンサルタントは求職者がどういった転業・転職を要求しているのかを考慮し、それに合致する勤め先を薦めてくれます。
そうして、その折普通募集されている求人情報だけではなく、非公開求人を紹介してくれるのも特徴です。そうして非公開募集はこの種のサポートを利用してる折だけに知ることができ、そこに人材紹介サポートの良い面があります。
求人募集への申し込みに関連する諸々の手配をやってくれるのも特長です。一例を挙げると応募したい求人情報がある際にはキャリアアドバイザーが手配をし、そうして、申込みの連絡だけでなく予定調整も行ってくれます。タイミングが悪くなった時には取消の連絡や、採用を止めたい際にもその意を代わりにお伝えしてくれる等、就活者と業者側のパイプ役になってくれます。
他にも面接の同行サービスまたは転職・トラバーユ全てに於いての力添えも行ってくれるので、順調な転職・職変えを具現化する為に役立ってくれるはずです。

看護士・看護師が診療所や病院、老人福祉施設等の求人を探す時に気になるのは基本給の他に夜勤手当です。年間所得増額を念願して転職する場合、夜勤手当は放っておけない重要な所ですし、2交代制や3交代制によっても夜勤の賃金に違いがありますので、看護師・看護士がリクルートを見付ける場合は2交代制や3交代制を重要視することも大事です。
一般には夜勤手当は2交代制の方が高く、3交代制の方が安くなります。小さい社会福祉施設と比べ大きい児童福祉施設が夜勤手当は高賃金な風潮でありますし、都会と田舎を比べても都市の方が高賃金になるのが普通であります。
従いまして、年間収入増額を目標として転職するなら診療科・仕事内容を比較する他には、大都会の大きな病院の求人を見付けるのもお勧めです。夜勤手当等小さい所などを御自身で調査する事は困難だと感じるが、近頃看護士・看護師トラバーユ・転職ウエブサイトに登録してウエブサイト情報を手に入れる人がほとんどです。就職コンサルタントに不安な事を打ち明けることが出来ますでしょうし、夜間勤務手当の他、高い給与を目標とできるクリニック又は病院等々紹介します。
更には、年間所得増額を念願するのであれば基本給与又夜勤の賃金の他には、インセンティブが何箇月支払われるのか、住宅手当・家族手当が支給されるか、注目することは大事です。宿舎に住めるクリニックなら家賃を削減できますし、福利厚生で年間所得アップを目標とすることが実現できます。