阿南市|看護師の求人と転職

阿南市@転職で職場環境を変えたい?「看護師の転職」

看護師の転職

「今の職場環境は自分に合わない。他のところで働きたい」
「もっと給料の良い職場はないの?」
「結婚と引っ越しが決まっているから、新居の近くに転職したい」
「総合病院じゃなくて診療所で働きたい」

看護師が求人を探す理由はさまざま。
できれば、なるべく良い職場で働きたいもの。
勤務時間、年収、休日の取りやすさ、仕事に求められるレベル、人間関係、残業の有無、などなど。

看護師が求人情報を探すうえでなくてはならないのが、ネットの求人サイトです。
非公開求人を見つけるためにも必須のサービスです。
できれば、複数の求人サイトに登録して、たくさんの求人情報を集めた方が、いい職場が見つかりやすいと思います。
なぜなら、求人サイトによって扱っている求人情報が違うからです。
求人サイトを活用して、理想の職場を探してみませんか?

【阿南市】看護師の転職・求人、オススメはこちら

ナース人材バンク

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  • 圧倒的な求人数で、地方の求人にも強い。
  • 病院だけじゃなく、その他の求人も豊富。
    • 企業や学校、訪問看護、介護施設、クリニックなど。
  • 年間10万人以上の看護師が利用する転職・求人サービス
    • ※全国で働いている看護師の数は約120万人。
  • 転職活動をサポートしてくれる担当者さんは、看護師専門、地域専任。
    • 地域の医療施設の看護師募集の状況を把握している。
    • だからこそ適切な転職アドバイスがもらえる。
求人数の豊富さから、特に地方の方は、まず手始めに登録しておきたいサイトです。

ナース人材バンク
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圧倒的な求人数!



レバウェル看護(旧 看護のお仕事)

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  • 非公開の求人数が多い。
  • 全国12万件以上の豊富な医療系の事業所情報がある。
  • 職場の内部情報に詳しい。
    • 離職率、雰囲気や評判、人間関係といった、普通では分かりにくい情報も充実。
  • あなたに代わって待遇交渉をしてくれる。
    • 給料や夜勤のことなど、サポートさんがあなたの代わりに交渉してくれる。
  • 困ったとき、悩んだときのサポート窓口もあって安心。

レバウェル看護(旧 看護のお仕事)
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非公開求人が多い!



ナースネクスト

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  • 「希望の条件に合った求人がない」ではなく、「行きたい医療施設に希望の条件にしてもらう」というのが強み。
  • 10万件を超える医療機関の情報。
  • 毎日情報収集しているから、新鮮な情報をご提供。
  • 職場の内部情報に詳しい。
    • 医療機関の求人担当者や現場の看護師とコネクションがあるので、内部の環境、病院の評判なども把握。
  • 条件や待遇の交渉も可能。
  • 待遇の交渉率は90%以上。
  • 本気で転職希望している人を優先。
    • 「なんとなく求人探し」「担当者に返事を返さない」という依頼者には求人紹介をしない、というスタイル。
    • ただし、本気で求人を探している人には手厚いサポート。

ナースネクスト
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本気の人に本気でサポート



看護roo!

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  • 病院の内部情報を事前にたっぷり提供。
    • 休暇、給与、残業、離職率とその理由、人間関係、など。
  • 辞めずに働きながら素早く転職できる。
  • 給与アップ交渉、退職交渉のサポートあり。
  • 応募手続きや連絡をあなたの代わりにしてもらえる。
  • 面接の練習、履歴書の添削などのサポートもあり。
  • 的外れな求人を紹介しない。
    • 興味のない求人は断れるし、断ってももちろんまた紹介してくれる。

看護roo!
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職場の内部情報たっぷり



マイナビ看護師

マイナビ看護師

  • 転職セミナーや相談会が充実している。
  • 職場の採用担当者だけでなく、現場の看護師さんからも職場の状況の情報を集めている。
    • だから、給料、有休、残業などの待遇だけでなく、職場の雰囲気についても把握している。
  • サイトに出ていない求人、最新の求人も、自分の条件と合っていればしっかり提案してもらえる。
  • 給与、入社時の条件など、直接聞きづらいことも、代わりに確認してもらえる。
  • 3年後、5年後を見越した転職ができるよう、プロからのアドバイス、相談OK。

マイナビ看護師
マイナビ看護師

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相談会や転職セミナーが充実



ナースではたらこ

ナースではたらこ

  • 病院を逆指名することができる。
    • 気になる職場をこちらから指名して、求人募集の状況を確認してもらえる。
  • 年収、ボーナス、残業、有給休暇など、職場に聞きづらいことはアドバイザーが確認してくれる。
  • 求人紹介だけでなく、面接対策、円満退職のアドバイスなどもある。
  • Web公開されていない人気求人は、応募が集中するので、登録者のみにご案内。
  • 東証一部上場企業が運営。セキュリティも万全。
  • 困ったとき、悩んだときのサポート窓口もあって安心できる。

ナースではたらこ
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病院の逆指名が可能



ジョブメドレー

ジョブメドレー

  • 入職お祝い金制度。
    • ジョブメドレーを通して入職された方へボーナスが出る。
  • 看護師関連の求人数、約2万2千件。
  • 非公開求人はなし。
  • 提案してもらうエージェント型ではなく、自分で探すサーチ型。
    • なので、しつこい電話や催促はない。
  • 登録すればサポート担当が求人探しを手伝ってくれる。

ジョブメドレー
ジョブメドレー

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入職お祝い金制度

阿南市にある医療施設・病院の紹介

ここに挙げている病院や医療施設が、必ずしも求人を募集しているとは限りません
求人募集しているか確かめるには、上記で紹介した求人検索サイトや公式ホームページなどでご確認ください。
これだけたくさんの病院や医療施設がありますので、あなたにピッタリ合う職場はきっと見つかるでしょう。


●原田病院
徳島県阿南市富岡町あ石14-1
0884-22-0990

●玉真病院
徳島県阿南市宝田町荒井20
0884-23-0551

●阿南医師会中央病院
徳島県阿南市宝田町川原2
0884-22-1313

●宮本病院
徳島県阿南市羽ノ浦町古庄古野神4-14
0884-44-4343

●阿南市医師会阿南医師会中央病院
徳島県阿南市宝田町川原2
0884-22-1313


上記の病院・医療施設等の求人募集情報を確認する場合は、求人検索サービスをご活用ください。

阿南市|看護師が求人募集を調べるときのコツ

仕事をする看護師

介護福祉士・看護師は都市で見込みのある職だと思われてますが、地方のほうが採用率が良いパターンが少なくありません。
収入は需要・供給の均衡で決める事項がデカいから、案外田舎の方が高いこともあるでしょう。
単身の人達であれば引っ越しも不可能ではないだろうから、国全体を標的にしたならば募集の幅が広がります。
限定の一帯だけを見付けるよりも、選択肢が大きく拡がることでしょう。
本人のジャストな要件に叶う仕事先が多くなるでしょうから、マッチングした条件が数多いほど雇用率が上がります。
募集探しの選べる範囲をプラスするには、看護師の求人情報インターネットサイトに登録するといいでしょう。
いい条件を見つけ出すポイントは、非公開求人を見ることなのです。
ここは一般には開示されないイレギュラーな案件ばかりで、急募な要件も多いです。
急募のメリットは勤め先が雇用を決めるにおいて、優先順とすることが多いことです。
スキルよりも早い応募を優先されるのであれば、単にすぐに申し込んだ方が絶対にお薦めです。
ヘルパーや看護師のお仕事は賃金が高いですが、職場によってバラツキがあります。
就職後にイラつきを抱かないようにするためには、最初に高給を狙っていくべきです。
給与が安価で不満に感じる人々はいるけど、高値で困惑する事はどう考えてもないです。

看護師の職場復帰・再就職の心配事って?/阿南市

精一杯の看護師

看護師をやっていたにも拘わらず、訳があって会社を去ることになり、以前と同様に復職したいと思っている人も多いと思いますが、看護師さんが職場復帰するのは思ったより望み薄なことではありません。
看護師の経験がある人なら復職を果たすことは意外にも簡単に実現でき、どこでも深刻な人手不足の状態なので、仕事を見つけることは困難なものではないのです。
それより、本人の気持ちの問題のほうが重大であり、病院や診療所などの医療機関には絶え間なく先進的なテクノロジーや情報が確保されますので、ほんの僅かなブランクでも、これまで経験したことや身に付けた知識が古くなってしまうという状況は起こり得ます。
従って、仕事先を見つけることよりも、当の本人が実際にやっていけるのかどうかということがより重要な問題と言えるのですが、実はこの件もそれほど重要ということでもなく、当然ながら遅れを取りかえすことは簡単ではないにしても、基礎知識や必要なスキルが身に付いているのであれば、勤務しながらでも身に付けることは十分可能となります。
今日において、復職を行う看護師をターゲットにした研修制度に取り組みを進めている病院や医院なども存在する為、こういう職場を見つけ出して就職活動を行なっていけば、働きやすそうな就職先を見つけることが出来て、看護師として無事に職場復帰することができるので、働きやすい職場を探すように注意を払うと良い結果が出るでしょう。

阿南市:看護師の給料交渉はどうする?

看護師求人転職サイトに会員登録すると、キャリアコンサルタントの支援を受けることが出来ます。
おすすめ求人の紹介をしてくれるのみではなく、就職先との給料条件交渉を代わりに行なってくれるサイトもあります。
どのような人でも、給与は当然ながら高いほうがいいと思っていますが、日本においては、雇用される側より雇用する側のほうが立場上上だという傾向があります。
以上から給料の交渉をしたら、不採用になるのではないかと考えてしまう人も多々いる訳です。
実際に、給料条件の交渉を積極果敢に行なう応募者を採用しなかった医療機関もあります。
従って、煩わしくて難しい給与の交渉は、看護師求人を専門とするコンサルタントに任せた方がうまくいくでしょう。
キャリアアドバイザーがクッションとしての役割を果たし、雇用者側に対して交渉をしてくれます。
賃金のアップは望み薄と思う方が沢山いると思われますが、キャリアコンサルタントが調整役となって年収交渉をうまくすると、あっさりとアップすることもあり得ます。
物凄く多額なアップは望み薄と思いますが、そこは専門のコンサルタントも適正な給与額を見つけようと試みるので余り心配する必要はありません。
看護師という職業だけに言えることではありませんが、採用後に給料のアップを望んでも、応えてもらえる就職先は数少ないのが実情です。
むしろそのために、採用が確定する前に交渉をして、ご自分が納得できる給与条件で契約をまとめることが大事な要素だと言えます。