立川市｜看護師の求人と転職

「今の職場環境は自分に合わない。転職を考えている」
「もっと待遇のいい職場はないのかな？」
「子育てが一段落したから、職場復帰したい」
「総合病院じゃなくて診療所で働きたい」

看護師が求人情報を調べる理由はさまざま。
できれば、なるべく良い職場環境で働きたいもの。
勤務時間、年収、仕事に求められるレベル、残業の有無、人間関係、休日の取りやすさ、などなど。

看護師の求人情報探しでなくてはならないのが、インターネットの求人サイト。
非公開求人を調べるためにも欠かせないサービスです。
できれば、複数の求人サイトに登録して、たくさんの求人情報を集めて比較した方が、いい職場が見つけやすいと思います。
なぜなら、求人サイトによって持っている求人情報求人情報は異なるからです。
求人サイトを活用して、あなたにピッタリの職場を見つけましょう！

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• ※全国の就業している看護師数は約120万人。
• 転職活動をサポートする担当者さんは、地域専任、看護師専門。
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求人数の豊富さから、特に地方の方は、まず手始めに登録しておきたい求人サービスです。

ナース人材バンク

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レバウェル看護(旧 看護のお仕事)

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• 転職セミナーや相談会などが充実している。
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• 3年後、5年後を見据えた転職ができるよう、プロからのアドバイス、相談OK。

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相談会や転職セミナーが充実

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• 病院の逆指名が可能。
• 気になる病院をこちらから指名して、募集状況を確認してもらえる。
• 年収、ボーナス、残業、有給休暇など、職場に聞きづらいことはサポート担当者が確認してくれる。
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病院の逆指名が可能

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• 入職したらお祝い金。
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• 看護職の求人数、約2万2千件。
• 非公開求人はなし。
• 提案してもらうエージェント型ではなく、自分で探すサーチ型。
• だから、しつこい電話や催促はない。
• 登録すれば担当のサポートさんが求人探しを手助けしてくれる。

ジョブメドレー

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入職お祝い金制度

下記の病院や医療施設等が、必ずしも求人募集をしているわけではありません。
求人募集しているか確かめるには、上記で紹介した求人検索サービスや公式サイト等でご確認お願いいたします。
これだけの数の病院や医療施設があるので、あなたにピッタリの就職先はきっと見つかります。

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●国立病院機構災害医療センター
東京都立川市緑町3256
042-526-5511

●立川病院
東京都立川市錦町4丁目2-22
042-523-3131

●西砂川病院
東京都立川市砂川町8丁目2-3
042-535-8811

●川野病院
東京都立川市錦町1丁目7-5
042-522-8161

●立川中央病院
東京都立川市柴崎町2丁目17-14
042-522-7171

●(医)五葉会ファウンズ産婦人科病院
東京都立川市若葉町3丁目3-3
042-535-3544

●野村病院
東京都昭島市昭和町4丁目7-13
042-545-2733

●立川相互病院
東京都立川市錦町1丁目16-15
042-525-2585

●(医)五葉会ファウンズ産婦人科病院
東京都立川市若葉町3丁目3-3
042-535-3544

●永井産婦人科病院
東京都立川市幸町4丁目27-1
042-535-3544

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上記に挙げた病院・医療施設などの求人募集情報を確かめたい場合は、求人募集サイトをご活用ください。

介護士・看護師の国家資格を取得している方ならば、まず、老人福祉施設等、施設で勤務をしている方が多いことになります。
看護師や介護士は慢性的に人員不足とされているように、求人募集数は相当の数字に上っています。
ヘルパーや看護師として社会福祉施設に勤めている方でも、何かしら不服を抱きながら働いている方々もいます。
例えば勤務時間だったり、報酬や諸手当てなどの処遇面であったり、人間関係が悪くなっている情勢で勤めている人達も存在しています。
何ら不平を抱かない職場に転業・転職をする事については、普通のサラリーマンの場合は、困難な傾向でありますが、介護福祉士・看護師の場合では専用の転職・求人サイトを使う手段で、問題をパスすることもできます。
転職・求人サイトに関しては、とりわけ沢山の人材募集広告を目にすることができるので、十二分に比較検討をしてみることがお薦めの手段です。
例を挙げれば報酬面や夜勤の回数等も大切な要素になりますが、勤め先にマイカーで通勤できる場合などもあり、細かい点にまで気を配って選定することが何よりです。
実際に比較できる要素は多数ある事になり、転職サイトによって、勤め先の雰囲気等を予め確認する事ができるようにネットワークを沢山持っている場合もあるから、メリットの大きな転職サイトとして使用することができます。

看護師として就業していたけど、私的な理由があって辞職する運びとなり、もう一度職場復帰したいと思っている方も数多くいると思いますが、看護師さんが復職するのはさほどハードルが高くはありません。
看護師の経験がある人なら復職すること自体は比較的に容易であり、どこに行っても深刻な人手不足なので、勤務先を見つけることは困難なことではありません。
そんなことを心配するよりも、自分自身の気持ちや心構えの方が大きく、病院や診療所などの医療機関では何時も先進的な医療関連の技術や知識が入ってくる為、ほんの僅かのブランクでも、これまでに経験したことや習得した知識が古くなっているケースはあり得ることです。
それゆえに、勤務先を見つけることよりも、ご自身がやっていけるのかということが大事な問題となるのですが、実はこの事もそれ程問題となるようなことはなく、勿論のこと遅れを取りかえすことは容易ではないけれども、基礎ができているのであれば、働くのと同時に覚えていくことは十二分に可能だと言えます。
現在は、職場復帰を果たす看護師向けの研修制度に真剣に取り組んでいる病院や診療所などの医療機関も存在する為、こうした場所を選んで就職活動を行えば、働きやすい職場を見つけることが出来るようになり、看護師として難なく復職することができるので、働きやすい仕事先を探すようにしてみるとうまくいくでしょう。

看護師が診療所や病院、社会福祉施設などの募集を探す際、気になるのは基本賃金の他、夜勤の賃金です。年間所得アップを夢見て転業・転職する時に、夜勤手当が容認できない大切な箇所であり、2交代制や3交代制によっても夜勤手当に違いがあるので、看護士・看護師が求人を探す際には2交代制、3交代制を重視することが重要です。
一般的に夜勤手当は2交代制の方が高賃金で、3交代制の方が低賃金になります。小さなクリニックと比べ大規模な病院は夜間勤務手当が高くなる風潮でありますし、地方と都市を比較すると都会の方が高賃金になるのが一般的でしょう。
だから、年収増額を夢見て転業・転職するのなら仕事内容又は診療科を比較する外には、都会の大規模な医療法人の求人を調べようとするのがお薦めします。夜勤手当など細かな所等は自身で調査することを面倒だと感じるが、近頃看護師・ナース転職・トラバーユインターネットサービスサイトに登録してインターネット情報を得ている人達が大方です。キャリアコンサルタントに気になる所を話し合いができるし、夜間勤務手当の他、高額な賃金が目標とできる病院・クリニックなどを紹介しています。
更に、年間収入増額を願うのなら基本給や夜勤の賃金の外には、ボーナスが何箇月分給付されるのか、家族手当や住宅手当は支払われるのか、重要視する事が大切でしょう。職員寮に入寮できる医院なら住宅費を削減出来るし、福利厚生で年間収入増加を願う事が可能でしょう。