笛吹市｜看護師の求人と転職

「今の職場はしんどすぎる。他の職場で働きたい」
「もっと楽に働ける職場はないのかな？」
「結婚と引っ越しが決まったので、新住所の近くに転職したい」
「総合病院じゃなくてクリニックで働きたい」

看護師が求人を調べる理由はいろいろ。
できることなら、なるべく良い職場環境で働きたいもの。
給料、勤務時間、残業の有無、人間関係、休日の取りやすさ、仕事に求められるレベル、などなど。

看護師が求人情報を探すうえで欠かせないのが、ネットの求人サイトです。
非公開求人を見つけるためにも欠かせないサービスです。
できれば、複数の求人サイトを活用して、数多くの求人情報を集めて比較した方が、より良い職場が見つけやすくなるでしょう。
なぜなら、求人サイトによって持っている求人情報求人情報は異なるからです。
求人サイトを活用して、あなたにピッタリの職場を見つけましょう。

• 圧倒的な求人数で、地方の求人にも強い。
• 病院だけではなく、病院以外の求人も豊富。
• 企業や学校、訪問看護、介護施設、クリニックなど。
• 年間10万人を超える看護師が利用している転職・求人サービス
• ※全国の就業看護師の数は約120万人。
• 転職活動をサポートする担当者さんは、地域専任、看護師専門。
• 地域の医療施設の看護師募集の状況を把握している。
• だから適切な転職アドバイスがもらえる。

求人数の豊富さから、特に地方の方は、まず手始めに登録しておきたい求人サービスです。

ナース人材バンク

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圧倒的な求人数！

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• 非公開の求人数が多い。
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• 人間関係、雰囲気や評判、離職率といった、外からは分かりづらい情報も充実。
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レバウェル看護(旧 看護のお仕事)

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• 「希望の条件に合う求人がない」ではなく、「行きたい病院に希望の条件にしてもらう」というのが強み。
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• 職場の内部情報を事前にたっぷり提供。
• 残業、給与、人間関係、休暇、離職率とその理由、など。
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• 退職交渉、給与アップ交渉のサポートあり。
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• 希望条件とかけ離れた求人を紹介しない。
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• 転職セミナーや相談会が充実している。
• 職場の採用担当者だけでなく、現場の看護師さんからも職場の状況の情報を集めている。
• だから、給料、有休、残業などの待遇だけでなく、職場の雰囲気についても把握。
• サイトに出ていない求人、最新の求人も、自分の条件と合っていればしっかり提案してくれる。
• 給与、入社時の条件など、直接聞きづらいことも、代わりに確認してもらえる。
• 3年後、5年後を見据えた転職ができるよう、プロからのアドバイス、相談OK。

マイナビ看護師

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相談会や転職セミナーが充実

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• 病院を逆指名することができる。
• 気になる職場をこちらから指名して、求人の募集状況を確認してもらえる。
• 年収、ボーナス、残業、有給休暇など、職場に聞きづらいことはサポート担当者が確認してくれる。
• 求人紹介だけでなく、面接対策、円満退職のアドバイスなどもある。
• Web公開されていない人気求人は、応募が集中するので、登録者のみにご案内。
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• 困ったとき、悩んだときのサポート窓口もあるので安心。

ナースではたらこ

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病院の逆指名が可能

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• 就職お祝い金制度。
• ジョブメドレーを通して入職された方へボーナスが出る。
• 看護系の職種の求人数、約2万2千件。
• 非公開求人はなし。
• エージェント型ではなく、自分で探すサーチ型。
• だから、しつこい電話や催促はなし。
• 登録すれば担当のサポートさんが求人探しを手助けしてくれる。

ジョブメドレー

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入職お祝い金制度

ここで記載している病院や医療施設が、必ずしも求人募集をしているわけではありません。
求人募集が出ているかどうかは、上記で紹介している求人検索サービスや公式サイト等でご確認ください。
これだけ多くの病院や医療施設がありますので、あなたの理想に近い就職先・職場はきっと見つかるはずです。

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●石和温泉病院
山梨県笛吹市石和町八田３３０−５
055-263-0111

●笛吹中央病院
山梨県笛吹市石和町四日市場47-1
055-262-2185

●一宮温泉病院
山梨県笛吹市一宮町坪井1745
0553-47-3131

●石和共立病院
山梨県笛吹市石和町広瀬623
055-263-3131

●(医)銀門会甲州リハビリテーション病院
山梨県笛吹市石和町四日市場2031
055-262-3121

●山梨リハビリテーション病院
山梨県笛吹市春日居町小松855
0553-26-3030

●景雲会春日居リハビリテーション病院
山梨県笛吹市春日居町国府436
0553-26-4126

●富士温泉病院
山梨県笛吹市春日居町小松1177
0553-26-3331

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上に挙げている病院・医療施設などの求人募集情報を確かめる場合は、求人募集サイトをご活用ください。

介護福祉士・看護師の国家資格を取得している人ならば、まずは、児童福祉施設などの施設で勤めている方々が多い事になります。
介護士・看護師は慢性的に人材不足とされているように、求人数は随分な数字に上っています。
ヘルパー・看護師としてクリニックに勤めている人でも、何かしらストレスを抱いて勤めている方も存在します。
例を挙げると勤務時間だったり、収入や諸手当等の処遇面であったり、人間関係が良くない環境で働いている方々もいます。
何ら不服を感じない職場に職変え・転職を行うことにつき、普通の労働者の場合では、難しい流れにありますが、ナース・看護師の場合では専門の求人サービスを使用するやり方で、問題をパスすることもできます。
転職サービスに関しては、非常に沢山の人材募集広告を見つけることができるので、出来る限り比較検討をすることがお勧めの手段です。
例を挙げると賃金面や夜勤の回数等も大事な要素となりますが、勤務先までマイカー通勤できる場合等もあり、細かい点にまで配慮し選定することが何よりです。
実際に比較できる要素は多数あることになり、求人サービスによっては、勤務先の情勢などを事前に確認する事ができるようにネットワークを沢山保持している場合もありますので、メリットの大きな求人サイトとして使うことができます。

看護師・看護婦のトラバーユ・転職に当たって活用されることが増してるのが人材紹介・求人サービスです。このサービスは看護婦・看護師の転業・転職を円滑に実行するのに役立ち、そして今日問題にされている看護師・看護士不足を解消するという目的があります。
人材紹介サポートの特徴とは使用者の期待に合致する求人の紹介です。担当のキャリアカウンセラーは就活者がどういったトラバーユ・転職を希望しているのかを考え、それに一致する仕事先を紹介してくれます。
そして、その際一般に募集されている求人情報ばかりでなく、非公開求人募集を紹介してくれるのも特徴です。又非公開求人募集はこういったシステムを利用する際だけに知ることが出来、そこに転職・求人システムの強みがあります。
求人募集への申込に対する色んな手配をやってくれるのが特徴です。一例を挙げれば応募したい求人募集が見つかった際にはキャリアアドバイザーが手続をして、そうして、応募の連絡のみならず日程調整も行ってくれます。都合が合わなくなった折は取消の連絡や、採用を願い下げしたい折にその考えを代理で伝達してくれる等、求職者と募集側の橋渡し役になってくれます。
その外に面接の同行サービスまたは転職・転業全体に於いての応援もしてくれるので、順調なトラバーユ・転職を実現するように役立つはずです。

看護師・看護士が診療所や病院、社会福祉施設等の職員募集を探す時に気になるのが基本給与の外、夜勤の手当です。年収増額を念願して転職・トラバーユする時に、夜勤の賃金が見過ごせない大切な箇所であり、2交代制や3交代制によって夜間勤務手当に相違があるから、看護師・ナースが職員募集を探す場合、3交代制や2交代制を重大視することも大切です。
俗に夜勤の手当は3交代制の方が安く、2交代制の方が高くなります。小さいクリニックと比べて大規模な社会福祉施設は夜勤の賃金が高い傾向であるし、都会と田舎を比べても大都市の方が高賃金になるのが通常であります。
なので、年収アップを願って職変え・転職するのなら仕事内容・診療科を比べてみる他、大都市の大規模な福祉法人の職員募集を探すのがおススメします。夜勤手当など小さな点等を御自身で調べることは煩わしいと感じますが、今は看護師・看護婦職変え・転職インターネットウエブサイトに登録してインターネットウエブサイト情報を得ている人がおおよそです。キャリアアドバイザーから気にかかる事も打ち明けることができるし、夜勤の手当の他に、高収入が目指せるクリニックや病院などを紹介します。
又は、年間所得アップを目指すならば基本給与又は夜間勤務手当の他に、賞与は何か月分支給されるか、家族手当・住宅手当が支払われるのか、注目することは重要です。職員寮に居住できる老人福祉施設なら家賃は削減出来るし、福利厚生で年間収入増額を目指すことも実現できるでしょう。